Sürdürülebilir Terzi Usulü Değişim

Bu son derece dinamik, keyifli ve katılımı yüksek program organizasyonlar için çok büyük bir önem ifade eden iki konuya; “Zaman ve Problemler“ kavramlarına eğilerek daha etkin olarak nasıl yönetibilecekleri konusunda değerli ip uçları ve öğretiler sunmaktadır.

“ Şayet ulaşmak için bir hedefiniz yok ise durumunuz vahim.. Şayet bir de buna zamanınız yok ise Tanrı yardımcınız olsun !“ diyor uzmanlar. Programın Zaman Yönetimi bölümünde, katılımcılar zamanın kendilerine değil, kendilerini zamana hükmedebilmesi için temelde sahip olmaları gereken bilinç ve becerileri elde edeceklerdir. Bu son derece basit ancak etkin anlatım ve katılım tarzı ile, günlük yaşantılarında bir yanda daha verimli çalışabilmenin ip uçlarını toplarken öte yanda stresi ve olayları kontrol edebilmenin ve hepsinden önemlisi ETKİN çalışmanın yollarını göreceklerdir.

Aciliyet ve önem arasında çeşitli sıkıntılar yaşadığımız günümüz iş dünyasında hedeflerimizi ve önceliklerimizi saptamak, ısraf ediciler ile başa çıkmak, kişisel disiplin ve planlamanın önemi bu programda en fazla değinilen konular olacaktır.

Problemler ise iş yaşantımızda hep vardır ve bundan sonra da olacaktır. Etkin liderler problemleri öngörebilmekte ve bunları daha oluşmadan çözmenin yanısıra tekrarlanmasını da önleyerek çevrelerindeki diğer yöneticilerle aralarında fark yaratmaktadırlar.

Problem çözmek için gereken unsurlardan bir tanesi de etkin karar verebilmektir. Etkin karar verebilmek günümüz liderlerinin en önemli vasıflarından bir tanesi olarak karşımıza çıkmaktadır. Hızlı alınan kararların doğruluğu da sağlanabilirse, bu yine fark yaratan bir vasıf olarak dikkat çekmektedir.

Problemlerle başa çıkma, sorunlar karşısında hızlı ve etkin karar verme, yaratıcı ve farklı çözümler sunabilmek konularına eğilen bu programımız sadece iş hayatında değil, günlük yaşantımızda da oldukça sık karşılaştığımız benzer ihtiyaçlarla başa çıkmayı kolaylaştırmaktadır. Programın büyük kısmı, resimler yapmak, legolar ile cisimler oluşturmak veya bir yumurtayı 2. kattan sağlam olarak yere ulaştırmaya çalışmak gibi aktiviteler içermekte, çeşitli videolarla görsellik arttırılmaktadır.

Program  “Problem Çözme Teknikleri” hakkında bilgi vermekle kalmayıp “Problem Çözme Tarzı” anketi ile katılımcıların sorunlara yaklaşım tarzı ölçülmekte ve en doğru yaklaşımı bilinçli olarak seçebilmeleri sağlanmaktadır.

KİMLER KATILMALI

Bu program pozisyonu, hedefleri ve çıktıları gereği zaman limitlerine sıkı sıkıya uyması beklenen, sürekli tekrarlanan problemlerle uğraşmak yerine önleyici ve kalıcı çözümler üretmek isteyen yöneticiler ve bu pozisyonlara hazırlanan adaylar için tasarlanmıştır.

SÜRE VE KATILIMCI SAYISI

Programın süresi 2 gündür . Katılımcı sayısı 14 kişidir

PROGRAM İÇERİĞİ

• Zamanın tanımı

• Zamanın iş ve özel yaşantımızdaki tanımı

• Değerli yöneticilerin zaman hakkındaki tecrübeleri

• Stefan Covey’in etkili çalışma prensipleri 

• Zaman Yönetimini Etkileyen Faktörler

• Kişisel ve dış çevrenin zaman yönetimine olumsuz katkıları

• Planlama, kontrol ve öz disiplin faktörleri

• Zamanımızı israf eden unsurlar

• Etkin ve verimli çalışma arasındaki farklar

• Etkin çalışabilme metodları

• Temel Zaman Yönetimi Prensipleri

• Zamanı etkin yönetebilmenin 8 temel prensibi

• Erteleme döngüsünü yok etme 

• Hayır diyebilme yeteneği

• Etkili delegasyon süreci

• Problem Çözme Teknikleri

• Problemin Tanımı ve yönetimi

• Sebep - Sonuç İlişkileri ve  analiz teknikleri

• Müşteri Problemleri ve Biz

• Problemlerden fırsatlar yaratabilme

• Risk Analizi ve Potansiyel Problem Analizi 

• Ekip ile Problem Çözme

• Ekiplerin stratejik sonuçlar elde etmedeki göz ardı edilemez rolü

• Başarılı takımların tanımlanması

• Başarılı takım üyelerinin tanımlanması

• Uçan Yumurta Ekip ile Problem Çözme Egzersizi

Eğitim içerikleri sayfasına geri dönmek için lütfen buraya tıklayınız.